为积极探索校园引才机制,有效拓宽引才渠道,赋能太仓“3+3”产业集群,2023年3月15日太仓城市引才系列活动暨硕博人才专场对接会于上海顺利举行。
为积极探索校园引才机制,有效拓宽引才渠道,赋能太仓“3+3”产业集群,2023年3月15日太仓城市引才系列活动暨硕博人才专场对接会于上海顺利举行。
本次活动由中共太仓市委人才工作领导小组办公室、太仓市人力资源和社会保障局主办,太仓市人力资源管理服务中心、太仓市人力资源有限公司承办,智通人才连锁集团等协办。
太仓市委组织部常务副部长王维峰在致辞中表示:“当前,太仓正立足‘现代田园城、幸福金太仓’建设路径,聚力打造县域高质量发展的示范标杆,精心描绘中国式现代化的太仓图景,我们比以往任何时候都更渴求人才,也比以往任何时候都更有条件成就人才。我们着力推进人才政策之先,着力保持人才支持之强,着力打造人才生态之优。借用北宋时期江苏文人秦少游的一句词,‘人才太仓易相逢,便胜却人间无数。’”
太仓市人力资源和社会保障局局长严枫在太仓创新创业环境推介中表示:“近年来,太仓之所以能抢抓长三角一体化发展的历史机遇,逐渐成为广大高层次人才创新创业的不二选择,主要缘于以下五组关键词。C位,交通区位好;咖位,产业基础好;品位,城市生活好;段位,发展态势好;到位,人才政策好。”
太仓正集中力量打造“3+3”产业创新集群,为人才在太仓投资兴业提供了广阔的发展平台。同时,聚焦人才从来到太仓到扎根太仓的全过程,积极抢抓数字化改革机遇,搭建“五位一体”人才服务数字化平台,在全国率先推出“首次考察补贴”“首年生活补贴”等政策,强化人才乐居综合保障,真实感受“来太仓才幸福”。
近年来,太仓市围绕加强产业创新集群建设人才支撑,不断强化制度设计,迭代升级人才政策,持之以恒为人才减负、增能、鼓劲。会上,30家太仓市重点企业携383个优质岗位,与现场的400多名硕博研究生就人才职业规划、企业用人需求、产业发展前景等方面进行了深入交流,共收到简历747份(硕士735份、博士12份),达成初步意向人数220人(硕士216人、博士4人)。
江苏皇冠新材料科技有限公司人事招聘专员陈桑艺表示:很荣幸参加这样大规模的对接会,能够将优秀人才引进到我们公司,为公司创造更多的人才价值。上海理工大学硕士研究生刘禹表示:“太仓人才政策条目非常多,可以看得出非常用心,我认为在长三角择业太仓是一个好的选择。”
会上,太仓市委人才办、太仓市人社局、太仓市人管中心、太仓市资产集团及太仓市人力资源有限公司相关负责人与同济大学,华东理工大学、上海财经大学、东华大学等上海重点高校就业处负责同志就创新培育服务、人才就业指导、未来合作前景等几个议题进行了探讨交流。
太仓市委人才办、太仓市人社局以及太仓市资产集团人力资源公司将以“敢为、敢闯、敢干、敢首创”的四敢精神为引领,深耕人力资源服务领域,聚焦太仓产业与人才服务协同发展,全方位引进、用好、留住人才,为全力打响“人到苏州必有为”工作品牌、营造“才聚太仓更幸福”浓厚氛围贡献力量。
通讯员 王逸璐
扬子晚报/紫牛新闻见习记者 刘梦琦
校对 盛媛媛
来源:本文内容搜集或转自各大网络平台,并已注明来源、出处,如果转载侵犯您的版权或非授权发布,请联系小编,我们会及时审核处理。
声明:江苏教育黄页对文中观点保持中立,对所包含内容的准确性、可靠性或者完整性不提供任何明示或暗示的保证,不对文章观点负责,仅作分享之用,文章版权及插图属于原作者。
Copyright©2013-2024 JSedu114 All Rights Reserved. 江苏教育信息综合发布查询平台保留所有权利
苏公网安备32010402000125 苏ICP备14051488号-3技术支持:南京博盛蓝睿网络科技有限公司
南京思必达教育科技有限公司版权所有 百度统计