为保证学校图书馆工作正常开展，2021年图书馆计划招聘1名工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

图书馆工作人员

二、应聘条件

1.有较强的事业心和责任感；

2.遵纪守法，有良好的品质、敬业精神和团队精神；

3.身心健康，吃苦耐劳，认真细致；

4.学历及其他要求：本科及以上学历，40周岁以下。

三、人员待遇

学校对聘用人员实行劳务派遣制管理。具体管理办法详见学校人事处、人力资源管理与交流中心网站。聘用人员到法定退休年龄后劳动合同自动终止的。

四、考核方法

人事处、人力资源管理与交流中心组织审核应聘人员材料，提前2-3天通知应聘人员参加面试。

人事处、人力资源管理与交流中心组织对拟聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、所提供材料真实性等进行全面复审，并报学校审批。

五、公示和聘用

拟聘人员名单在人事处、人力资源管理与交流中心信息公告栏公示一周，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检合格后办理进校手续。

六、联系方式

应聘人员通过电子邮件方式递交个人简历，并同时提交相关佐证材料（含教育背景、工作经历等相关内容），应聘人员须对所提供资料的真实性负责。（报名截止时间：2021年4月15日）

联系电话：025-86118844

电子邮箱：rsk@njit.edu.cn（邮件标题格式：图书馆+姓名+高校人才网）

人事处、人力资源管理与交流中心

2021年4月2日