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    南京理工大学江阴校区2021年秋冬季博士人才现场巡回招聘会

    :2021年09月08日
    高校人才网

    南京理工大学江阴校区参加高校人才网2021年秋冬季博士人才现场巡回招聘会,欢迎各类博士人才报名参会,与南京理工大学江阴校区现场交流。一、参会场次1.南京站(举办日期:2021年10月22日)举办地点:南...

    南京理工大学江阴校区参加高校人才网2021年秋冬季博士人才现场巡回招聘会,欢迎各类博士人才报名参会,与南京理工大学江阴校区现场交流。

    一、参会场次

    1.南京站(举办日期:2021年10月22日)

    举办地点:南京世纪缘湖滨花园酒店(一楼世纪缘1号厅)

    2.广州站(举办日期:2021年11月4日)

    举办地点:广州阳光酒店(一楼国际会议中心)

    二、报名通道:http://bm.gaoxiaojob.com/vj/rCWoURW.aspx

    本次招聘会针对参会人才免费,不收取参会人才任何费用。

    三、活动咨询

    咨询热线:020-83627641

    咨询微信:13822103064(小招)、13922368953(小云)

    添加微信请备注“姓名+学历+专业+毕业院校+参加场次”,我们将邀请您加入活动交流群,随时掌握活动最新动态及参会单位引才信息。

    活动详情链接:

    http://www.gaoxiaojob.com/zhaopin/zhuanti/boshizhaopinhui2201/index.html

    四、入场方式

    应往届博士人才现场出示并提交个人简历至主办方,随后领取入场凭证参会。

    一、学院简介

    南京理工大学隶属于工业和信息化部,是国家首批“211工程”重点建设院校和“985工程优势学科创新平台”项目重点建设高校,2017年入选国家“双一流”建设高校。

    南京理工大学江阴校区本着“优势互补、平等互惠、协作共赢、共同发展”的原则,根据区域经济发展需要和地方产业优势,结合学校优势特色以及“双一流”建设需要,重点发展现代装备制造、新材料、新能源、微电子、网络空间安全、大数据、人工智能、生物医学等相关学科方向;建设机械工程、材料科学与工程、智能制造工程、网络空间安全、信息管理与信息系统、新能源科学与工程等特色专业。

    二、招聘岗位信息

    学院

    专业

    招聘领域

    数量

    网络空间安全学院

    网络空间安全;信息管理与信息系统

    物联网与工业互联网安全、可信计算与系统安全、云计算安全与隐私保护、舆情分析与社会安全、智能系统安全;工业工程、自然语言处理、文献计量学、网络信息用户、人工智能与深度学习

    25

    智能制造学院

    智能制造工程

    设计(工程制图、机械设计、工业设计等)、制造(功能材料、智能工艺、智能装备等)、控制(单片机、PLC、智能传感、测控等)、管理(工业工程、大数据、智能决策、运维等)、计算机(人工智能、C语言、网络、协议、接口等)

    10

    新能源学院

    新能源科学与工程

    新能源太阳能光电或高温光热利用、新能源储能技术—锂电、新能源氢能、新能源分布式能源(发动机、微型燃气轮机等动力机械)、新能源电动汽车、新能源风能(包括但不限于风能中的流体力学、空气动力学、机械系统或动力机械的动力学、电机拖动与电力电子、新能源方面人工智能和大数据分析等)

    10-13

    中法工程师学院

    材料科学与工程;机械工程

    加工工程、金属材料、新能源材料、表面与界面工程等(法国或法语国家海外名校);机械制造及其自动化、机械电子工程、机械设计及理论等(法国或法语国家海外名校)

    10

    基础教学部

    数学教研室;物理力学教研室;英语教研室;电工电子教研室;机械设计教研室;思政教研室;体育教研室

    分析、计算、几何等基础数学以及应用数学、概率、统计;物理、力学;外语专业,主修英语;电工电子相关专业;机械工程;思政相关专业;体育相关专业

    39~55

    新工科研究院

    人工智能;大数据;生物医学

    ----

    9-15

    总计

    99-105

    三、引进待遇

    人才类别

    薪酬

    住房

    工作条件

    领军人才

    不低于80-90万年薪+奖励绩效+科研酬金等其他收入

    1、不低于400万货币化补贴

    2、提供周转住房

    1、不低于1000万科研启动费

    2、支持组建团队,招聘青年教师及博士后

    青年高层次人才

    不低于50-60万年薪+奖励绩效+科研酬金等其他收入

    1、200-300万货币化补贴

    海外入选青年高层次人才的,国家和江苏省总计提供100万补贴

    3、提供周转住房

    1、200-600万科研启动费

    2、支持组建团队,招聘青年教师及博士后

    学校“青年拔尖人才选聘计划”(青年教授)

    紫金青年教授

    不低于40-50万年薪+奖励绩效+科研酬金等其他收入

    1、68万货币化补贴

    2、提供周转住房

    1、50万科研启动费(文科8万)

    2、团队科研条件建设配套

    3、支持组建团队,招聘博士后

    青年教授

    不低于30-40万年薪+奖励绩效+科研酬金等其他收入

    1、68万货币化补贴

    2、提供周转住房

    1、20万科研启动费(文科8万)

    2、团队科研条件建设配套

    3、支持组建团队,招聘博士后

    学校骨干教师

    副教授

    不低于26万年收入+奖励绩效+科研酬金等其他收入

    1、39万货币化补贴

    2、提供周转住房

    助理教授

    不低于20万年收入+奖励绩效+科研酬金等其他收入

    1、26万货币化补贴

    2、提供周转住房

    四、联系方式

    校区联系人:胡晨、胡晗

    联系电话:0510-82181557

    学校对于高层次人才坚持“一事一议”的引进政策,其他人才申请条件及相关待遇可咨询招聘人员。

    [编辑:宋聪乔 &发表于江苏]
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    关键词: 南京 理工大学 江阴 校区 参加
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