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    常州文化科技创意发展有限公司2023年3月招聘劳务外包员工简章

    :2023年03月03日
    高校人才网

    根据考生的综合成绩,按照招聘岗位计划1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选。进入体检的考生安排到指定医院体检,对体检不合格的,根据综合成绩从高分到低分依次递补。

    一、招聘岗位和要求

    (一)基本条件

    1、拥护党的路线、方针、政策,遵守中华人民共和国宪法和法律。

    2、有良好的政治素质和职业道德,品行端正,诚实守信,作风正派,踏实勤奋,个人征信记录良好,无违法犯罪记录。

    3、身心健康,具备正常履行所报考岗位的身体条件。

    4、常州户籍,年龄35周岁以下(198832日及以后出生)。

    (二)招聘岗位、职数和具体要求

    (请点击链接查看详情)

    https://www.czrc.com.cn/storage/uploads/image/2023/03/02/44a643069f0f78b9b99bfae12f0bf84d.png

    二、报名要求

    1、具备应聘岗位要求的资格条件。

    2、有下列情况之一的不得报考:

    1)尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员。

    2)涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

    3)曾被开除公职的人员。

    4)法律、法规规定的其他不符合报考资格条件人员。

    三、招聘流程

    (一)报名方式

    1、本次报名采用网上邮箱报名的方式,报名时间:202332日——38日。符合上述条件者,请于报名时间内将《常州文化科技创意发展有限公司应聘人员报名表》(见附件)发送至电子邮箱:hr@ccipark.com,邮件主题必须注明“应聘岗位+姓名”,逾期不再接受报名。

    2、报考人员需提供以下材料:本人有效期内二代身份证、户口簿(本人页+户主页),个人征信报告(可至中国人民银行业务办理大厅打印)、最高学历毕业证书,《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网下载)及相关专业技术证书,以上材料均提供扫描版。

    3、报考人员报名与考试时使用的身份证必须一致。

    4、报考人员按照要求如实、准确填写应聘信息,凡弄虚作假的,一经查实,取消考试资格或聘用资格。

    (二)考试方式

    本次公开招聘考试方式采取综合知识测试、面试相结合的办法。

    1、综合知识测试

    综合知识测试不指定辅导用书,综合知识总分100分,合格线为50分。综合知识测试时间、地点另行通知。

    2、面试

    面试以结构化面试方式进行,合格线为60分。在综合知识测试合格人员中,从高分到低分按岗位招聘人数与应聘人数1:3的比例从高分到低分确定参加面试人选,若不足1:3比例的,按实际人数确定面试人选。面试时间、地点另行通知。

    3、综合成绩折算

    综合成绩以百分制计算,保留小数点后两位小数。按综合知识测试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算。如综合成绩相同的以面试成绩高者在前。

    4、体检与政治审查

    根据考生的综合成绩,按照招聘岗位计划1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选。进入体检的考生安排到指定医院体检,对体检不合格的,根据综合成绩从高分到低分依次递补。

    对体检合格人员进行政治审查,主要查看有无违法犯罪记录、不良记录等其它影响录用的情况。因政治审查不合格出现缺额时,可按综合成绩从高分到低分依次递补。

    5、在试用期内有下列情形之一的均被视为不符合录用条件:

    1)入职前后提供虚假信息的;

    2)无法完成用工单位分配的工作任务或工作指标的;

    3)存在行业限制规定的。

    四、用工性质及薪酬待遇

    本次招聘的员工实行劳务外包制,试用期2个月,缴纳五险一金,享受国家规定的节假日和带薪年休假。

    附件:常州文化科技创意发展有限公司应聘人员报名表.docx

    请应聘者点击下方“发送简历”按钮注册成为常州人才网会员,以便网站为您提供合适岗位。(请点击链接查看详情)

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