南京师范大学中北学院2025年招聘7名辅导员公告

:2025年07月22日 高校人才网
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南京师范大学中北学院成立于1999年,是首批经教育部批准成立的独立学院和江苏省事业单位登记管理局批准成立的公益性事业单位。学校由百年名校、国家“双一流”建设高校南京师范大学与南京师范大学教育发...

南京师范大学中北学院成立于1999年,是首批经教育部批准成立的独立学院和江苏省事业单位登记管理局批准成立的公益性事业单位。学校由百年名校、国家“双一流”建设高校南京师范大学与南京师范大学教育发展基金会共同举办,20209月整体搬迁至丹阳,现拥有完备的校园基础设施和优越的教学科研条件,是一所集智慧、生态、人文、低碳于一体的现代化开放型校园。学校现有在校生10700余人。因工作需要,计划公开招聘专职辅导员(男性)7名,现将有关事项公告如下。

一、基本条件

(一)具有坚定的理想信念和政治立场,坚决执行党的基本路线和各项方针政策,热爱高等教育事业和辅导员工作。

(二)为人正直,品行良好,具有较强的纪律观念和良好的团队协作精神,未受过任何纪律处分。

(三)心理素质良好,身体健康,熟练使用办公软件,具备较强组织管理能力、语言文字表达能力和调查研究能力。

(四)须为中共党员(含中共预备党员)。

(五)应聘者须在202581日前取得国家认可的学历及相应学位。

(六)专职辅导员还须具备以下条件:

1.2025年应届毕业生,须在高校学习期间担任过兼职辅导员或学生干部,任职时间达1年及以上,年龄在28周岁以下(199711日及以后出生)【校级:团委、学生会、研究生会副部长及以上,须由校研究生院(研工部)、校团委出具证明,明确任职职务、任职起止时间等;院级:团委(团总支)、学生会、研究生会副部长及以上,班委、团支委、学生党支部支委及以上,须由学院党委出具证明,明确任职职务、任职起止时间等】。

2.非应届毕业生,须有1年及以上高校专职辅导员工作经历,或1年及以上高校党群部门工作经历,年龄可适当放宽至33周岁以下(199211日及以后出生)。须由高校人事部门出具证明,明确具体岗位、任职起止时间等。

二、招聘人数及要求

(一)招聘人数

本次公开招聘专职辅导员(男性)7名,入职后前三年需入住男生公寓。

(二)学历学位及专业要求

须具有硕士研究生及以上学历学位,专业不限。思想政治教育或高等教育相关专业,同等条件下优先录用。

三、报名须知

(一)报名时间

自本公告发布之日起,至202581017:00

笔试时间初定于2025816日(周六)上午,具体以组织人事处网站公告为准。

(二)报名方式

应聘人员通过南京师范大学中北学院主页诚聘英才栏目招聘网提交应聘材料(http://zp.nnudy.edu.cn,请【点击下方“立即投递/投递简历”,即刻进行职位报名】。

1.填报基本信息工作经历学习经历获奖信息等。

2.学历及学位证书、毕业生就业推荐表、任职证明、学校教学主管部门签章的学习成绩证明、各类专业技术考试证书及获奖证书的扫描件(pdf格式)。

3.其他可以证明个人专业水平及能力的材料。

4.相关证明材料打包至压缩文件,以附件上传(文件标题请标注姓名),原件备核。

(三)注意事项

1.本次公开招聘不收取报名费和考试费,凡符合招聘条件者均可报名。

2.应聘人员与招聘单位负责人有直系亲属关系或近姻亲关系,以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系者,须在报名系统基本信息项中备注一栏如实填写。

3.应聘者须按要求填写表格,内容不全或与要求不符的,不予受理。对弄虚作假者,一经查实将取消应聘资格;已录用的,学院与其解除劳动关系。

四、招聘程序

(一)资格审查

组织人事处与相关部门对报名人员材料进行审核,确定参加笔试名单。

(二)考核

考核方式为:①笔试;②面试。

1.笔试。笔试主要测试应聘者与岗位相适应的专业知识和工作技能,内容为高校学生思想政治教育与日常管理等相关内容,不指定大纲和教材。

2.根据笔试成绩排名,从高分到低分,按招聘岗位拟聘用人数不超过15的比例确定参加面试人选。

3.面试。面试主要测试履行岗位职责所需的专业能力、岗位意识、胜任能力和综合素质等。

(三)资格审查通过名单,以及笔试、面试的时间和地点,以学院组织人事处网站(http://zp.nnudy.edu.cn)公告形式通知应聘人员,应聘人员应按照规定的时间和地点参加考试,否则视为主动放弃资格。

五、录用

(一)按招聘人数1:1的比例,根据面试成绩从高到低确定参加体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用自理。因体检不合格者,不予录取。

(二)学院对体检合格人员进行政审。

(三)根据政审确定拟录用人员,并在学院网站上公示7个工作日。

(四)公示无异议后,学院统一与录用人员签订劳动合同,办理入职手续。

(五)本次录取采用递补机制。即体检、政审过程中不合格者,取消其录用资格,或本人主动放弃录用资格,按面试成绩排名从高到低依次递补。

六、待遇

(一)录用人员与学院签订劳动合同,工资待遇按省市和学院有关规定执行。

(二)录用人员社会保险、公积金、企业年金等按照丹阳市和学院相关政策规定办理。

七、政策咨询

学院组织人事处负责本次招聘工作的政策咨询。

联系人:宋老师

咨询电话:0511-88150024

八、工作监督

学院纪委办公室全程监督本次招聘工作。

联系人:沈老师

联系电话:0511-88150105

南京师范大学中北学院

2025720

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