2022年全国两会召开之际，3月5日，全国政协委员、北京大学中文系教授张颐武告诉新京报贝壳财经记者，他将关注“双减”政策下，教培机构从业人员再就业的问题，建议针对社会人员招聘教师和公务员招录方面，放宽条件，尤其是在学历、年龄和从业经历方面减少限制。

张颐武表示，“双减”政策，是对我国教育格局的重大调整，是对教育观念和教育体制的大变革，有重要的作用，但也给传统教育培训行业带来前所未有的冲击。教培企业和从业人员众多，教培机构转型和从业人员再就业关系到社会稳定和民生福祉。

张颐武认为，适当放宽公招社招条件可以在一定程度上缓解就业压力。“以往的公务员招录和事业单位社会招聘，是社会各种类型人才招聘的风向标，但这两类招录对应征人员的条件要求很高，尤其在学历、年龄和从业经历方面进行了多方面限制。如果适当放宽公招社招条件，必能起到引导社会转变就业思想，减少社会焦虑的作用。”

因此，他建议针对社会人员招聘教师和公务员招录方面，可以要求学历方面适当放宽，年龄放宽到40周岁，在工龄等方面对于以往的工作经历予以一些适当照顾。