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山西构建三级职工职业技能竞赛体系

:2024年12月02日 科技日报
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在前不久落幕的第八届全国职工职业技能大赛决赛上,山西代表队获得团体总分第一名,山西省总工会获得最佳组织奖。据悉,山西省总工会逐步构建了以省级大赛为引领,各市和省级产业工会竞赛为主体,企事业...

原标题:山西构建 三级职工职业技能竞赛体系

在山西省太原市举办的全国文物行业职业技能大赛上,选手在修复文物。新华社记者 刘金海摄

在山西省太原市举办的全国文物行业职业技能大赛上,选手在修复文物。新华社记者 刘金海摄

在前不久落幕的第八届全国职工职业技能大赛决赛上,山西代表队获得团体总分第一名,山西省总工会获得最佳组织奖。据悉,山西省总工会逐步构建了以省级大赛为引领,各市和省级产业工会竞赛为主体,企事业单位竞赛为基础的三级职工职业技能竞赛体系,全省每年开展2000场次技能竞赛。

近年来,为提升广大职工技能水平,山西省不断参与举办大型职业技能赛事,搭“舞台”让高技能人才出彩。山西省总工会经济技术部部长韩小燕介绍,山西省总工会以产业工人队伍建设改革为牵引,以职工职业技能竞赛为核心,推动行行设赛场、行行比创新;同时,多元化开展技能培训,集群化打造职工创新工作室,充分发挥高技能人才的“传帮带”作用。

太原市总工会连续4年开展全市百万职工“聚焦‘六新’助力转型”职工职业技能竞赛,累计参赛职工达270余万人次,记功奖励1510人。

除此之外,在山西省委、省政府的推动下,山西省内多部门参与举办“五小”(小发明、小创造、小革新、小设计、小建议)竞赛活动。10年来,山西省“五小”竞赛活动参与人次达3281.49万,产出创新成果81.13万项,创造经济效益570亿元。(杨文俊 记者赵向南)

(责编:郝孟佳、李昉)

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[编辑:宋聪乔 &发表于江苏]
关键词: 标题 山西 构建 三级 职工

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